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STAGE Visual/Concept Retail

20091, Bresso, Via Ludovico Ariosto, Italy
A tempo pieno
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STAGE Visual/Concept Retail

20091, Bresso, Via Ludovico Ariosto, Italy
A tempo pieno

Vorresti intraprendere un percorso formativo in team in un ambiente dinamico e in continua crescita? Ti incuriosisce il dipartimento aziendale del Concept ? 💪

La/lo stagista che stiamo cercando verrà affiancato quotidianamente dal proprio tutor nei vari processi per acquisire progressiva padronanza e autonomia 🙋

I temi su cui verrai formato/a sono:

  • Traduzioni di manuali concettuali riguardo la corretta esposizione nei negozi da Inglese a Italiano.
  • Comunicazione con i negozi di argomenti relativi al Concept e di mantenimento di un negozio secondo le linee guida aziendali ed eventuali ordini di materiale di allestimento 
  • Ordine tramite fornitori esterni di materiali di costo come transpallet elettrici, muletti, scale, container, carrelli elevatori, etc…
  • Gestione dei tickets di manutenzione/assistenza richiesti dai negozi inviando una mail al fornitore di supporto.
  • Informare il Retail riguardo novità di implementazione nei negozi ed aggiornamenti espositivi.
  • Lettura e analisi dei planogrammi espositivi e vari feedback al gruppo di riferimento in Danimarca.

Incontrerai diverse opportunità e noi ti offriamo:

• Stage della durata di 6 mesi

• Sede di lavoro in Head Office a Bresso (in previsione entro fine 2023 trasferimento in zona Bicocca, raggiungibile coi mezzi) da lunedì a venerdì dalle 9 alle 18 con un’ora di pausa pranzo

• Rimborso spese netto di 800 euro mensili

• Sconti e voucher per i dipendenti

.        Sei un giovane diplomato pronto a una prima esperienza di lavoro

·       Sei comunicativo/a, prendi iniziative

·       Sei un/a buon/a collega per la tua squadra – insieme farete il possibile per ottenere grandi risultati

·       Ti piace il lavoro dinamico e sei flessibile

È LA TUA PROSSIMA OPPORTUNITÀ? Candidati oggi!

Processo di assunzione:

Elaboriamo le candidature su base continuativa e completiamo il reclutamento quando abbiamo trovato il candidato giusto. Diamo l’opportunità di un colloquio (a distanza o in presenza) ai candidati idonei – e per alcune posizioni chiediamo una video intervista, dove non vediamo l'ora di conoscere la tua motivazione per il lavoro.

 

A PROPOSITO DI JYSK

Crediamo che i nostri collaboratori siano la chiave del nostro successo passando dal primo negozio nel 1979 a più di 3.200 negozi in tutto il mondo oggi. Questo è il motivo per cui ci impegniamo ad offrire sviluppo e possibilità di crescita all'interno di JYSK e siamo anche orgogliosi di premiare l'impegno e le grandi prestazioni tra i nostri collaboratori. I nostri tre valori fondamentali di JYSK – Commerciante, Collega e Spirito aziendale – esprimono il comportamento e l'atteggiamento che ci aspettiamo l'uno dall'altro. Ci fidiamo l'uno dell'altro e crediamo nella delega e nella libertà con responsabilità.
Le persone sono diverse. Accogliamo con favore la diversità, una cultura aziendale di accettazione, apprezzamento e rispetto in cui ognuno può sviluppare la propria personalità e le proprie idee.

 

Per ulteriori informazioni, visita la nostra career page.

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